愿景学习型组织促进会首页  | 学习型组织动态  | 案例分享  | 创争行动  | 学习标兵  | 企业管理  | 理论观点  | 职工学习  | 资源分享  | 工会专区
 
主页>理论观点> 实践先进性体现先进性发挥先进性
实践先进性体现先进性发挥先进性
http://www.114news.com 来源: 2005-07-12 阅读: 评论

全区国税系统全体党员日前向全区经济执法部门发出了活动倡议书,决心实践先进性、体现先进性、发挥先进性,为构建和谐兴安做出积极的贡献。
  倡议书的内容主要有四点:一是增强素质,充分体现共产党员的先进性。以开拓创新、求真务实的敬业精神,团结勤政、执法为民的自律意识,廉洁高效、服务一流的工作业绩,不断推动全区经济社会的全面进步、协调发展。二是身体力行,争做践行“三个代表”的模范。解决实际问题,争做全地区执法部门持久学、深入学的表率,成为学以致用、用有所成的模范。三是更新观念,争当人民群众公仆。以创新服务手段和服务方式为着力点,以实现人民群众满意为落脚点,做到文明执法让人民满意,依法行政让社会满意。四是转变作风,争当执法部门排头兵,成为政治坚定、纪律严明、勤奋敬业、廉洁高效、作风优良的模范共产党员。
  为了做到上述四点,国税部门的全体党员承诺做到“五不让”:不让来国税机关办事的人受冷遇;不让工作差错发生;不让工作事项延误;不让不良风气出现;不让执法机关形象受到损害。

上一篇:保障职工权益是基础  
下一篇:共产党员保持先进性的六条具体要求

·网友互动--用户名: (新注册) 密码: 匿名评论 [所有评论]
评论内容:(用户发表意见仅代表其个人意见,评论内容与校园第一站立场无关,请自觉遵守互联网相关政策法规)
关注此文读者还看过
  • ·别让“学习型”成为班组软肋
    ·创新型人才培养的思考
    ·孕育更灿烂的文化之花
    ·中华民族伟大复兴的必由之路
    ·金牛股份:将练兵与培训结合效果好
    ·地方创争活动 / 湖北
最新更新
文章关注度排行
·关于建设学习型机关工作的几点思考
·别让“学习型”成为班组软肋
·浅谈工会与创建学习型组织的关系
·创新型人才培养的思考
·学习型领导的学习方法与理念
·社会和谐是我们党不懈奋斗的目标
·创新人才工作 推进人才兴业(等三篇)
·六个让你受益终生的经典小故事
·组织学习的模型、案例与实施方法研究(1)
·也谈创建学习型组织
热点推荐
最新文章
·别让“学习型”成为班组软肋
·创新型人才培养的思考
·中华民族伟大复兴的必由之路
·孕育更灿烂的文化之花
·金牛股份:将练兵与培训结合效果好
·湖北省对企业技术工人培训情况的调研报告
·地方创争活动 / 湖北
·适合的才是最好的(求真)
·“创新是企业的饭碗”
·滇沪工会技协技术交流协作呈现出三个特点
频道推荐
网站精华
友情连接 全国总工会 | 中央文明办| 发改委| 教育部 | 科技部 | 国防科工委| 人力资源和社会保障部 | 国资委| 全国工商联 | 建设新闻网 | 中国建筑学会 | 全国创争总网 | 盛德永信担保 | 建筑时空  更多......
关于我们 | 联系我们 | 服务中心|本站申明 | 违法不良信息举报中心
visioncentury.com  2006 愿景学习型组织促进会 国新海联(北京)科技有限公司 版权所有 不得转载
北京总部业务咨询电话:010-52693326 010-88082231
周末、假日值班电话:13241920933 88082230
市场合作电话:010-52693326 传真:010-52693118
技术支持电话:010-88082231
E-Mail:acftu@126.com   MSN:dingzhihe@126.com   QQ:241699598
京ICP备06054286号